от catwomenko | Мар 16, 2017 | q&a, разбор, серия постов, софт-скиллз, тестовое
Q: Как отказаться от выполнения тестового, но при этом всё равно попасть на собеседование и участвовать в отборе на равных с остальными кандидатами? A: Вообще для отказа от чего-либо общеобязательного всегда нужна хорошо аргументированная причина. Конечно, аргументы...
от catwomenko | Мар 15, 2017 | q&a, разбор, серия постов, тестовое
Q: Где гарантии, что моё тестовое не попадёт на прод в компании-работодателе, а я не останусь ни с чем? A: Их нет. Если есть подозрения, что ваше тестовое – не отдельно придуманная задачка, проверяющая те или иные навыки, а просто первый попавшийся давно не висящий...
от catwomenko | Мар 9, 2017 | q&a, разбор, софт-скиллз, увольнение
Q: Как уволиться и остаться в хороших отношениях с работодателем? A: Все же помнят, что мы тут регулярно сравниваем трудовые отношения с межличностными? Попробуйте провести аналогию сами. Если не получилось или получилось недостаточно хорошо, вот вам подсказки: легче...
от catwomenko | Мар 5, 2017 | q&a, опыт, разбор, разрушение мифов
Q: Может ли вообще джун вырасти на удалёнке? В офисе даже банальные разговоры у кофемашины позволяют узнать что-то новое, а на удалёнке взаимодействия вне выданных задач почти нет. A: Может. Сперва минутка предыстории. Моя первая работа была удалёнкой. Я сама была...
от catwomenko | Мар 2, 2017 | q&a, разбор, собеседование
Q: Подскажите, что может скрываться за отказом по такой причине как «Вы с опытом и на джуниора не правильно будет Вас брать»? A: Когда работодатель что-то за кандидата додумывает – это неправильно. Но бывает такое частенько, в том числе и с меняющими...
от catwomenko | Фев 28, 2017 | q&a, разбор, собеседование, софт-скиллз
Q: А как относятся работодатели (будущие и нынешние) к тому, что ты ходишь на собеседования просто ради интереса? Еще некоторые работодатели обижаются если видят активное резюме своего работника. A: Сразу: если вы любитель так поделать, лучше предупредить работодателя...