от catwomenko | Мар 20, 2017 | разбор, серия постов, собеседование
Сегодня о скорости выполнения тестового. Сразу: если вы его сделали быстро, – это не значит, что вы гений. Если медленно, – не значит, что вы не справились. Одно дело, когда вам на тестовое отводят 4 часа, а вы делаете его за 3,5-4,5. Совсем другое, когда вы тратите...
от catwomenko | Мар 2, 2017 | q&a, разбор, собеседование
Q: Подскажите, что может скрываться за отказом по такой причине как “Вы с опытом и на джуниора не правильно будет Вас брать”? A: Когда работодатель что-то за кандидата додумывает – это неправильно. Но бывает такое частенько, в том числе и с меняющими...
от catwomenko | Мар 1, 2017 | q&a, собеседование, софт-скиллз
Q: Как отказать работодателю и остаться в хороших с ним отношениях? A: На самом деле, очень просто. Давайте ещё раз вспомним: работодатель и кандидат вполне похожи на просто новых знакомых. Да, один из них целая компания, да, у них вполне определённая цель знакомства...
от catwomenko | Фев 28, 2017 | q&a, разбор, собеседование, софт-скиллз
Q: А как относятся работодатели (будущие и нынешние) к тому, что ты ходишь на собеседования просто ради интереса? Еще некоторые работодатели обижаются если видят активное резюме своего работника. A: Сразу: если вы любитель так поделать, лучше предупредить работодателя...
от catwomenko | Фев 26, 2017 | q&a, собеседование, софт-скиллз
Q: Ну, явно что, раз спросили, хотят о человеке узнать побольше – и это хорошо. Но какова грань должна быть? И если так уж сложилось, что первое напряжение проскочили обе стороны – вроде и тех.часть пошла без затупов, и вроде бы общий язык налажен. Но насколько это...
от catwomenko | Фев 26, 2017 | q&a, о себе, опыт, разбор, собеседование
Q: Какие темы нельзя поднимать в разговоре с интерьвьюером, какие необходимо? A: Опять повторимся: вы всего лишь общаетесь с новым человеком, пускай и на вполне конкретные темы. Вряд ли вы первому встречному расскажете, как в пять лет стянули у бабушки из буфета...